Strategia
Lempäälä lähelläsi – kuntastrategia 2026–2035
Visio: Lempäälä lähelläsi
Meillä elämä on mieluisaa ja mielekästä, juuri sinun näköistäsi. Kunnassamme on tarjolla erilaisia asuin- ja yritysympäristöjä ja palvelut ovat lähelläsi.
Lempäälän vetovoima on sijainnin sujuvuutta arjessa ja elämyksissä.
Meissä on yhteistyön tahtoa ja voimaa. Lempäälässä pääset vaikuttamaan paikallisiin asioihin ja tekemään omista unelmistasi totta.
Olemme keskellä kaikkia mahdollisuuksia ja meillä niin kuntalaiset kuin yritykset pääsevät loistamaan.
Lempäälän strateginen johtamismalli
Kuntastrategia kertoo, millaisilla keinoilla visioon päästään ohjaamalla pitkän tähtäimen päätöksentekoa, budjetointia ja toiminnan suunnittelua.
Toimenpideohjelmat sisältävät tarkemmat toimenpiteet strategian tavoitteiden saavuttamiseksi. Toimenpideohjelmat laaditaan valtuustokauden mittaisiksi ohjelmiksi. Toimenpideohjelmista nostetaan kullekin talousarviovuodelle asetetut tavoitteet ennalta määritellyn aikataulun mukaisesti.
Strategian ja toimenpiteiden toteutumista seurataan osavuosikatsauksissa ja tilinpäätöksessä sekä toimintakertomuksessa. Kuntastrategia päivitetään valtuustokausittain.
Arvot
Avoimuus – Vahvistamme yhteistä keskustelua ja avoimuutta
Kuntana vahvistamme avointa keskustelua ja ymmärrämme eri näkökulmia. Kohtelemme toisiamme tasa-arvoisesti ja yhdenvertaisesti ketään syrjimättä.
Avoimuus on toimivan ja osallistuvan yhteisön perusta. Kunta saattaa tarpeellisen tiedon kaikkien kuntalaisten saataville.
Teemme päätöksiä avoimesti ja tasapuolisesti edistäen kuntalaisten osallisuutta.
Yhteisöllisyys – Kohtaamme kuntalaiset ja löydämme ratkaisut yhdessä
Kohtaamme kuntalaiset ja ratkaisuja etsitään yhdessä asukkaiden, yritysten sekä yhteisöjen kanssa. Kehitämme yhdessä hyvinvoivaa, elinvoimaista ja turvallista kuntaa.
Suhtaudumme myönteisesti kehitysideoihin, tartumme toimeen ja saatamme asiat loppuun. Kannustamme kokeilemaan, emmekä pelkää epäonnistumisia.
Panostamme henkilöstön hyvinvointiin ja osaamiseen. Kuntalaisten palvelut, hyvinvointi ja turvallisuus tarvitsevat tekijänsä.
Strategian teemat
Lempäälässä olet tärkeä osa yhteisöä. Palvelut ovat lähelläsi ja yrityksille on tarjolla monipuolisia sijoittumispaikkoja sekä yhdistyksille toimitiloja. Meillä saat äänesi kuuluviin ja pääset vaikuttamaan kuntamme kehittämiseen. Vastaamme kuntalaisten palvelutarpeisiin ennakoivasti ja palvelulähtöisesti, huomioiden saavutettavuuden ja esteettömyyden. Pidämme yhdessä huolen siitä, että kukaan ei jää yksin.
- Rohkaisemme aktiiviseen kuntalaisuuteen. Kannustamme Lempäälässä asuvia ja toimivia oma-aloitteisuuteen ja tuemme kuntalaisten vahvaa osallistumista ja aktiivista kehittämistä.
- Olemme Suomen suurin kyläyhteisö. Kannamme vastuuta yhdessä. Kunnan aktiiviset yhteisöt ja kuntalaisten monipuolinen osaaminen ovat keskeisiä resurssejamme. Yhteistyöllä ja tahdolla löydetään uusia ratkaisuja. Kunnioitamme moninaisuutta ja näemme erilaisuuden voimavarana. Kannustamme sukupolvien väliseen kohtaamiseen.
- Tarjoamme turvaa ja hyvinvointia. Pidämme huolen kuntalaisten monipuolisista hyvän ja turvallisen elämän edellytyksistä ikään ja elämäntilanteeseen katsomatta. Tuemme kuntalaisten turvallisuuden tunnetta ja kokemusta viihtyisästä elinympäristöstä, jossa voi elää luottavaisin mielin. Pidämme huolen siitä, että nuoret pysyvät mukana aktiivisessa arjessa.
- Panostamme lasten ja nuorten koulutukseen. Jokainen lapsi ja nuori saa tarvitsemansa tuen ja tarkoituksenmukaisen ryhmäkoon varhaiskasvatuksessa, perusopetuksessa ja toisella asteella. Mahdollistamme monipuoliset ja helposti saavutettavat harrastusmahdollisuudet. Varmistamme, että laadukkaan perusopetuksen jälkeen nuorille tarjoutuu koulutuspolku, joka edistää
työllistymistä ja ehkäisee syrjäytymistä.
Näin onnistumme:
- Tavoitteena maan paras hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen kerroin(HYTE-kerroin)
- Tavoitteena alhainen nuorisotyöttömyys
(alle 10 %)
Sijaintimme ansiosta olemme kaupunkiseudun vetovoimaisin kunta. Ekologisesti kestävä kasvu löytää paikkansa ja täydentää nykyisiä taajamia sekä kyliä. Kuntamme kasvaa vastuullisesti yhdessä asukkaiden, yritysten, ympäristön ja kuntatalouden kestävyyden kanssa.
- Rakennamme viihtyisää asuinympäristöä. Arvostamme ja kehitämme aktiivisesti monimuotoisia ja laadukkaita asuinympäristöjä. Elinvoimaiset taajamat, omakotialueet ja kylät ovat voimavaramme. Huomioimme asumisen mahdollisuudet erilaisissa elämäntilanteissa.
- Hyödynnämme sijaintimme tarjoamat mahdollisuudet. Luomme edellytykset yritysten sijoittumiselle ja osaajien houkuttelemiselle. Kunnan ja yritysten välinen yhteistyö toimii ja elinvoimapalvelumme edistävät yritysten sijoittumista ja kasvua. Mahdollistamme menestyksellisen yrittäjyyden ja sujuvan työssäkäynnin.
- Edistämme kestäviä ratkaisuja ja kiertotaloutta. Energia- ja kiertotalous-ratkaisujen kehittämisen rinnalla vaalitaan Lempäälän luonnon monimuotoisuutta. Vahvistamme ilmastotyötä ja otamme siihen liittyvät näkökulmat huomioon päätöksenteossa.
- Rakennamme toimivat puitteet. Harjoitamme hallittua ja mahdollistavaa maapolitiikkaa, joka tukee kunnan kasvua. Kaavoitus on pitkäjänteistä ja suunnitteluprosessit sujuvia.
Näin onnistumme:
- Väestönkasvun vuotuinen tavoite on yksi prosentti
- Tavoitteena maan korkein elinvoima-, vetovoima- ja pitovoimaindeksi(EVP-indeksi)
Huolehdimme kaikista kuntalaisista yhteisvoimin. Kuntamme tarjoaa palvelut ihmisille ja yrityksille monikanavaisesti, ja luo hedelmällistä maaperää vapaaehtoistoiminnalle. Lempäälä näyttää suuntaa kuntalaisten hyvinvoinnin vaalijana ennaltaehkäisevästi.
- Meillä viihdytään yhdessä. Vahvistamme kulttuuripalveluiden ja lähiliikuntapaikkojen tarjontaa ja saavutettavuutta. Tuemme yhteisöjä ja kannustamme kuntalaisia osallistumaan paikalliseen tapahtuma-, yhdistys-, ja vapaaehtoistoimintaan. Kuntakeskustamme on elinvoimainen ja houkutteleva kohtaamisten, palveluiden ja viihtymisen keskus.
- Panostamme virkistysalueisiin ja lähimatkailuun. Kehitämme ja ylläpidämme laadukkaita virkistysalueita ja lähikohteita kuntalaisille ja lähimatkailijoille. Lempäälä tunnetaan vesistöistään ja luontoretkeily-kohteissa on mistä valita.
- Ymmärrämme lähiluonnon merkityksen. Parannamme lähiluonnon ja vesistöjen tilaa ja saavutettavuutta sekä vaalimme luontoarvoja osana kuntalaisten hyvinvointia.
- Vahvistamme kestäviä liikkumisen muotoja. Tuemme joukkoliikennettä erilaisilla suunnitteluratkaisuilla. Edistämme kestäviin liikkumismuotoihin perustuvaa arkea.
Näin onnistumme:
- Tavoitteena sijoittua viiden kärkeen koko maassa liikunnan edistämisessä
- Tavoitteena on Tampereen seudun paras asukastyytyväisyys
Johdamme Lempäälää kohti tulevaisuutta strategisesti ja tietoon perustuen, varmistaen kunnan talouden kestävyyden ja laadukkaat palvelut. Toimimme vastuullisena työnantajana ja henkilöstömme työhyvinvointi on hyvällä tasolla. Ohjaamme kuntakonserniamme selkeästi ja tavoitteellisesti. Olemme osa vahvaa kaupunkiseutua ja aktiivinen yhteistyökumppani.
- Olemme vastuullinen ja houkutteleva työnantaja. Arvostamme työntekijöitämme ja kehitämme työhyvinvointia, osaamista ja johtamista yhdessä henkilöstömme kanssa.
- Kehitämme palveluitamme jatkuvasti. Olemme avoimia uusille asioille ja katsomme tulevaisuuteen uteliaasti, ennakoivasti ja kestävästi. Vahvistamme digi- ja tietojohtamisen tasoamme.
- Omistamme vastuullisesti. Kuntakonsernimme on selkeä ja linjakas. Asetamme omistamisen tavoitteet yhdessä ja toimintaamme suunnitellaan kestävästi ja pitkäjänteisesti.
- Varmistamme kestävän talouden. Huolehdimme kuntatalouden tasapainosta pitkäjänteisellä ja ennakoivalla suunnittelulla sekä investointien hallinnalla. Tavoittelemme tasapainoa verotuksen, palvelutason ja investointien välillä.
Näin onnistumme:
- Työntekijämme suosittelevat Lempäälän kuntaa työnantajana
(yli 85 %) - Kustannusten kasvun mitoittaminen verotulojen vuosikasvua alhaisemmalle tasolle