Kesätyönuoret saapuvat taas! Kunta tarjoaa 75 kesätyöpaikkaa nuorille

Kesätyöt Lempäälän kuntakonsernissa kiinnostivat nuoria ja hakemuksia tuli lähes 450 kappaletta. Paikat on suunnattu lempääläläisille 16-20 -vuotiaille nuorille.

Rekrytoinnin toteutustapaa muutettiin viime vuodesta. Työpaikat avattiin toimialakohtaisesti, joten nuori pystyi kohdentamaan hakunsa tarkemmin. Tänä vuonna esihenkilöt haastattelivat ja valitsivat nuoret hakemusten ja haastatteluiden perusteella. Koronan aiheuttaman poikkeustilanteen vuoksi Lempäälän kunta joutui valintatilanteessa edelleen huomiomaan SOTE-tehtävien ja ruokapalveluiden kohdalla viruksen leviämisriski.

”Olemme iloisia, että työt Lempäälän kunnalla kiinnostivat näin monia nuoria. Kesätyön myötä karttunut työkokemus on nuorille tulevaisuuden kannalta merkittävä ja heidän työpanoksensa on meille tärkeä”, kertoo Lempäälän kunnan työllisyyspäällikkö Lotta Lammi.

”Me toteutimme haastattelut neljän nuoren ryhmissä TEAMSin välityksellä ja se tuntui näiden nuorten kanssa toimivalta ratkaisulta niin meidän kuin nuortenkin kannalta.  Ajankohtien sopiminen oli helppoa, nuoret suhtautuivat tilanteeseen mukavan rennosti ja he pystyivät osallistumaan haastatteluihin esimerkiksi koululla juuri koulun päätyttyä. Toimialakohtaiset haut helpottivat nuorien valitsemista haastatteluun vaikkakin meillä hakijoiden suuresta määrästä johtuen tuntui, että varmasti moni potentiaalinen nuori jäi myös haastattelematta”, kertoo varhaiskasvatuspäällikkö Katri Auvinen valintaprosessista.

Kaikkia kesätyönhakijoita on tiedotettu valinnoista ja ensimmäiset kesätyöt alkavat kesäkuun alussa. Myös ei-valituille on lähtenyt viestiä hakuprosessin päättymisestä.